彭定康：BBC将削减更多高层职位

英国广播公司BBC到2015年将把高层管理人员的人数从目前的总员工人数3%减少至1%。

BBC监管机构BBC信托主席彭定康周三（7月6日）在伦敦皇家电视学会的一次演讲中公布了BBC进一步削减高层管理人员的计划。

彭定康还透露，目前BBC总裁马克·汤姆逊的工资已经比2009年减少了26%，高层管理人员也已经减少了15%。

不过，彭定康表示，更多的高层将离职，既是为了精简队伍，也是为了挽回公众对BBC的信心。

根据这一计划，BBC将关闭或者重新审定300个高层职位。

彭定康说，目前高层管理人员仍然太多，他希望最迟到2015年，将高层管理人员减少到总人数的1%，组建一个更小的班子更清楚地承担责任合理使用电视牌照费。

除了削减高层职位，BBC还将重新划定界限，严格规定哪些属于高层管理人员。

所有的行政奖金将继续冻结，高层管理人员的私人健康保险将被取消，BBC也将在工资结构上更加透明。

彭定康说，BBC必须与市场拉开距离，敏感对待我们掌管的电视执照费。

BBC将是第一个公开工资层级的机构，以便英国公众能够将最高层的工资与普通员工作比较。

根据今年3月发表的公共部门工资提议，行政管理人员的最高工资不能超过机构中等工资的20倍。

彭定康说，BBC总裁的工资将在目前的水平封顶，也就是中等工资的约17倍。

彭定康补充说，当现任总裁汤姆逊离任后，BBC将以较低的工资聘请合适的接任人。

他说，针对工资采取的行动很重要，因为BBC应该为那些支付电视牌照费的人做出正确决定，为所有在BBC工作的人做出正确决定。

他还宣布将改革BBC的投诉机制，为了应对特别复杂的投诉体系，BBC将设立一个新的职位。