You’re viewing a text-only version of this website that uses less data. View the main version of the website including all images and videos.
Етнічні китайці в Британії заробляють більше, ніж білі британці
Працівники китайського та індійського походження заробляють у Великій Британії більше, ніж білі британці. Про це йдеться у звіті, який оприлюднив уряд Об'єднаного королівства.
Наведені дані також свідчать про те, що представники усіх інших етнічних груп все ж заробляють менше за білих британських працівників.
За даними Офісу національної статистики (ОНС), найменше заробляють представники бангладеського походження: їхні зарплати на 20% нижчі, ніж у білих британців.
Окрім того, представники усіх етнічних меншин у середньому заробляють на 3.8% менше, аніж представники усіх білих етнічних груп разом взятих.
Наведені цифри враховують дані про медіанну заробітню плату за період з 2012 по 2018 рік. З'ясувалося, що у 2018 році найбільше заробляли працівники китайського походження - 19,61 долара на годину. При цьому зарплата білих працівників в середньому складає 14,98 долара на годину.
Представники яких етнічних груп заробляють найбільше
- Китайці - $19,61 на годину
- Індійці - $16,81 на годину
- Змішані - $15,31 на годину
- Білі британці - $14,98 на годину
- Інші азіати - $14,44 на годину
- Інші білі - $14,07 на годину
- Інші етнічні групи - $13,57 на годину
- Африканці, чорні британці - $13,57 на годину
- Пакистанці - $12,45 на годину
- Бангладешці - $11,95 на годину
Водночас у торішньому звіті фонду Resolution Foundation йшлося про те, що темношкірі працівники, а також представники інших етнічних меншин, отримують суттєво менші зарплати, аніж їхні білі колеги.
"Сувора реальність полягає в тому, що навіть сьогодні раса все ще грає значну роль у визначенні розміру зарплати працівника", - каже генеральний секретар профсоюзного центру TUC Френсіс О'Грейді.
"Міністри мають здійснити сміливі заходи, аби протистояти нерівності та расизму на ринку праці", - додає вона.
Розрив у зарплатах чоловіків і жінок
Також, за даними ОНС, на британському ринку праці і далі існує розрив у оплаті праці жінок та чоловіків: чоловіки в середньому заробляють на 9,6% більше, ніж жінки.
Примітно, що найбільший розрив в зарплатах чоловіків і жінок - серед представників китайських та індійських етнічних груп (19.1%, і 23,2% відповідно), які загалом заробляють найбільше у Великій Британії.
Єдина етнічна група, де жінки заробляють більше за чоловіків, - бангладешці. В жінок серед них зарплати на 10.5% вищі.
Хочете отримувати головні новини у месенджер? Підписуйтеся на наш Telegram.